Liebe Kolleginnen und Kollegen,
am 20. Juni 2024 fand die Wahl für den Personalrat der wissenschaftlich/künstlerisch Beschäftigten an der Ruhr-Universität Bochum statt.
Unsere Liste hat 580 Stimmen erhalten. Das sind 45,4 % der gültigen Stimmen. Daher wird die UAP 9 der 21 Sitze im WPR erhalten.
Das genaue Wahlergebnis finden Sie hier.
Vielen Dank an alle Wählerinnen und Wähler und besonders an alle, die unserer Liste ihre Stimme gegeben haben!
Der Personalrat ist Ihre Interessenvertretung gegenüber der Dienststelle. Eine starke Verhandlungsposition hat er aber nur, wenn Sie wählen gehen.Darum unsere Bitte: Nutzen Sie Ihre Möglichkeit zur Brief- oder Urnenwahl
Der WPR besteht aus 19-21 Personen (Anzahl ist durch die stimmberechtigten MitarbeiterInnen festgelegt). Wenn Sie wissen möchten, durch wen Sie wohl im nächsten Personalrat vertreten werden und aus welchen Einrichtungen und Fächern die KandidatInnen kommen, dann achten Sie bei beiden kandiderenden Listen auf die Plätze 1- ca.15.
Betrifft Sie Personalratsarbeit?
JA, denn es geht z.B. um die richtige tarifliche Eingruppierung, ausreichend lange Vertragsdauer (gemäß den Leitlinien zur guten Beschäftigung), korrekte Tätigkeitsbeschreibung und gute Bedingungen am Arbeitsplatz. Wer Vollzeit arbeitet, sollte auch so bezahlt werden. Ist geprüft, ob alle Finanzierungsmöglichkeiten ausgeschöpft werden? Und was ist bei Mobbing, Abmahnung oder gar Kündigung? Betroffene brauchen kompetente vertrauensvolle Unterstützung. Niemand muss Konflikte am Arbeitsplatz allein durchstehen. Sie haben das Recht auf Begleitung durch ein WPR-Mitglied Ihrer Wahl. Sie haben gute Ideen, die Universität, Ihre Arbeitswelt voranzubringen (z.B. nachhaltige Uni, Mobilitätswandel etc.), dann freuen wir uns, wenn Sie diese mit uns teilen! Nehmen Sie Kontakt auf und vielleicht machen Sie bei der nächsten Wahl einfach mit.
Ist es wichtig, welcher Kandidatenliste Sie Ihre Stimme geben?
JA, denn UAP ist eine unabhängige Liste und handelt ungebunden.
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Unsere KandidatInnen kommen aus verschiedenen Fakultäten und Arbeitsbereichen und kennen die spezifischen Belange.
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Unabhängig von Partei- und Gewerkschaftszugehörigkeit setzen sich die gewählten Personalräte für die dienstlichen, sozialen und personellen Belange aller Beschäftigten ein.
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UAP steht hier für eine transparente, vertrauensvolle, kooperative und sachorientierte Personalratsarbeit. Ein fairer Umgang, ein respektvolles Miteinander und eine gewaltfreie Kommunikation prägen unseren Arbeitsstil untereinander, aber auch im Dialog mit der Dienststelle.
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Dabei wird, falls in der Sache erforderlich, durchaus auch hart für die Interessen aller Beschäftigten gerungen. Das Kernprofil unserer Liste ist hohe Professionalität und meist langjährige Erfahrung in der Komplexität der Personalratsarbeit sowie das Engagement für Ihre Interessen.
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Das Hineintragen von Gewerkschaftspolitik in die Hochschule über den Personalrat lehnt die UAP ab. Die Unabhängigkeit der Personalratsmitglieder ist uns daher ein besonderes Anliegen, denn Ihre Interessen stehen für uns immer im Vordergrund.
Geben Sie Ihre Stimme ab und wählen Sie UAP!